問題已開啟
(普通問題)
• 核心網發(fā)送上下文建立請求后GNB回復上下文建立失敗 2020-09-10
• NR2.1和NR3.5公用一套核心網嗎? 2020-08-07
• 有沒有想回黑龍江的數(shù)通、核心網、光網絡的工程師? 2020-02-12
• 你好,能否送5g核心網中文協(xié)議 2019-11-24
• 愛立信核心網網管OSS-RC 2019-09-27
• 為什么要堅決反對Option3選項的NSA(非獨立組網)的假5G? 1、它是純4G核心網(EPC)控制下的eMBB(超高速率,1.5Gpbs以上),只重視迅速,方便,放大了不準確和不安全。中國4G網絡 2019-09-26
• 5G套餐收費標準,決定于5G業(yè)務的實際投入資金多少,及利用舊設備的資金比例。最終決定于其成本。正;厥召Y金,也是網信業(yè)持續(xù)向前發(fā)展的必要條件。它可以充分利用5GC(核心網)的強大功能,結合區(qū)塊鏈技術, 2019-07-11
• 5G核心網關鍵技術,你知道哪些? 2019-05-08
• NR2.1和NR3.5公用一套核心網嗎? 2020-08-07
• 有沒有想回黑龍江的數(shù)通、核心網、光網絡的工程師? 2020-02-12
• 你好,能否送5g核心網中文協(xié)議 2019-11-24
• 愛立信核心網網管OSS-RC 2019-09-27
• 為什么要堅決反對Option3選項的NSA(非獨立組網)的假5G? 1、它是純4G核心網(EPC)控制下的eMBB(超高速率,1.5Gpbs以上),只重視迅速,方便,放大了不準確和不安全。中國4G網絡 2019-09-26
• 5G套餐收費標準,決定于5G業(yè)務的實際投入資金多少,及利用舊設備的資金比例。最終決定于其成本。正;厥召Y金,也是網信業(yè)持續(xù)向前發(fā)展的必要條件。它可以充分利用5GC(核心網)的強大功能,結合區(qū)塊鏈技術, 2019-07-11
• 5G核心網關鍵技術,你知道哪些? 2019-05-08
問題答案
( 2 )
• 陜西瑞達灃通信技術有限公司
聘:內蒙辦長期需求華為持證中高級人員
需求人數(shù):30 人 地點:呼和浩特市,包頭市,巴彥淖爾市,鄂爾多斯市
• 重慶信科通信工程有限公司 聘:南昌電信中興原廠高級
需求人數(shù):2 人 地點:南昌市
• 河北中創(chuàng)盈和通信科技有限公司 聘:中級前臺/寧夏中衛(wèi)
需求人數(shù):2 人 地點:寧夏
• 嘉環(huán)科技股份有限公司 聘:核心網工程師-IMC青海
需求人數(shù):2 人 地點:西寧市
• 廣東世炬網絡科技股份有限公司 聘:信息安全崗位工程師
需求人數(shù):2 人 地點:昆明市
• 上海大唐移動通信設備有限公司 聘:網絡優(yōu)化RF工程師(河北保定)
需求人數(shù):1 人 地點:保定市
• 河南創(chuàng)賽通信科技有限公司 聘:新疆工程前臺測試
需求人數(shù):10 人 地點:新疆
• 杭州華星創(chuàng)業(yè)通信技術股份有限公司 聘:開站后臺督導-山東濟南
需求人數(shù):20 人 地點:濟南市
• 安徽引途科技有限公司 聘:上海測試
需求人數(shù):3 人 地點:上海市
• 西安長河通訊有限責任公司 聘:網絡資源管理工程師
需求人數(shù):3 人 地點:香港
需求人數(shù):30 人 地點:呼和浩特市,包頭市,巴彥淖爾市,鄂爾多斯市
• 重慶信科通信工程有限公司 聘:南昌電信中興原廠高級
需求人數(shù):2 人 地點:南昌市
• 河北中創(chuàng)盈和通信科技有限公司 聘:中級前臺/寧夏中衛(wèi)
需求人數(shù):2 人 地點:寧夏
• 嘉環(huán)科技股份有限公司 聘:核心網工程師-IMC青海
需求人數(shù):2 人 地點:西寧市
• 廣東世炬網絡科技股份有限公司 聘:信息安全崗位工程師
需求人數(shù):2 人 地點:昆明市
• 上海大唐移動通信設備有限公司 聘:網絡優(yōu)化RF工程師(河北保定)
需求人數(shù):1 人 地點:保定市
• 河南創(chuàng)賽通信科技有限公司 聘:新疆工程前臺測試
需求人數(shù):10 人 地點:新疆
• 杭州華星創(chuàng)業(yè)通信技術股份有限公司 聘:開站后臺督導-山東濟南
需求人數(shù):20 人 地點:濟南市
• 安徽引途科技有限公司 聘:上海測試
需求人數(shù):3 人 地點:上海市
• 西安長河通訊有限責任公司 聘:網絡資源管理工程師
需求人數(shù):3 人 地點:香港
熱點問題
更多精彩
聯(lián)系我們 - 問通信專家 | Powered by MSCBSC 移動通信網 © 2006 - |