問題已開啟
(普通問題)
華為設(shè)備EDGE載頻超過LICENSN授權(quán)值上浮15%后,會出現(xiàn)什么情況,再加的載頻能正常使用嗎?
想知道在EDGE的LICENSN值超過上限值后會怎么樣。
• NSN設(shè)備,MCPA站型,開通EDGE后就無法上網(wǎng),求解! 2014-03-25
• NSN Flexi EDGE BTS無法SEND SCF文件問題 2012-11-23
• NSN EDGE 的 CDED 2012-08-04
• NSN EDGE方面問題 2012-07-30
• 請問NSN BTS EDGE方面 2012-07-30
• NSN 小區(qū)GPRS流量比EDGE流量大幾十倍,怎么回事? 2012-03-26
• NSN設(shè)備中如何看基站是否開啟EDGE 2012-02-20
• NSN Flexi EDGE BTS無法SEND SCF文件問題 2012-11-23
• NSN EDGE 的 CDED 2012-08-04
• NSN EDGE方面問題 2012-07-30
• 請問NSN BTS EDGE方面 2012-07-30
• NSN 小區(qū)GPRS流量比EDGE流量大幾十倍,怎么回事? 2012-03-26
• NSN設(shè)備中如何看基站是否開啟EDGE 2012-02-20
問題答案
( 0 )
• 上海貝電實業(yè)(集團(tuán))股份有限公司
聘:工程經(jīng)理海外(外線海外經(jīng)驗必須)
需求人數(shù):5 人 地點:海外
• 成都旗訊通信技術(shù)有限公司 聘:【移動項目】招督導(dǎo)、維護(hù)轉(zhuǎn)網(wǎng)優(yōu)
需求人數(shù):12 人 地點:四川省,河南省,山東省,安徽省,湖北省
• 重慶信科通信工程有限公司 聘:南昌電信中興原廠高級
需求人數(shù):2 人 地點:南昌市
• 嘉環(huán)科技股份有限公司 聘:核心網(wǎng)工程師-IMC青海
需求人數(shù):2 人 地點:西寧市
• 上海德專信息技術(shù)有限公司 聘:內(nèi)蒙古初級后臺
需求人數(shù):2 人 地點:內(nèi)蒙古
• 浙江明訊網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 聘:浙江網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程師
需求人數(shù):2 人 地點:湖州市,寧波市
• 陜西瑞達(dá)灃通信技術(shù)有限公司 聘:內(nèi)蒙辦長期需求華為持證中高級人員
需求人數(shù):30 人 地點:呼和浩特市,包頭市,巴彥淖爾市,鄂爾多斯市
• 南京順盛通信科技有限責(zé)任公司 聘:中興傳輸PTN/SPN工程師
需求人數(shù):1 人 地點:徐州市
• 杭州東信網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 聘:急聘!華為項目(江蘇南京移動)
需求人數(shù):30 人 地點:江蘇省
• 北京萬思維通信技術(shù)有限公司 聘:廣東 愛立信高端優(yōu)化后臺
需求人數(shù):2 人 地點:廣東省
需求人數(shù):5 人 地點:海外
• 成都旗訊通信技術(shù)有限公司 聘:【移動項目】招督導(dǎo)、維護(hù)轉(zhuǎn)網(wǎng)優(yōu)
需求人數(shù):12 人 地點:四川省,河南省,山東省,安徽省,湖北省
• 重慶信科通信工程有限公司 聘:南昌電信中興原廠高級
需求人數(shù):2 人 地點:南昌市
• 嘉環(huán)科技股份有限公司 聘:核心網(wǎng)工程師-IMC青海
需求人數(shù):2 人 地點:西寧市
• 上海德專信息技術(shù)有限公司 聘:內(nèi)蒙古初級后臺
需求人數(shù):2 人 地點:內(nèi)蒙古
• 浙江明訊網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 聘:浙江網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程師
需求人數(shù):2 人 地點:湖州市,寧波市
• 陜西瑞達(dá)灃通信技術(shù)有限公司 聘:內(nèi)蒙辦長期需求華為持證中高級人員
需求人數(shù):30 人 地點:呼和浩特市,包頭市,巴彥淖爾市,鄂爾多斯市
• 南京順盛通信科技有限責(zé)任公司 聘:中興傳輸PTN/SPN工程師
需求人數(shù):1 人 地點:徐州市
• 杭州東信網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 聘:急聘!華為項目(江蘇南京移動)
需求人數(shù):30 人 地點:江蘇省
• 北京萬思維通信技術(shù)有限公司 聘:廣東 愛立信高端優(yōu)化后臺
需求人數(shù):2 人 地點:廣東省
熱點問題
更多精彩
聯(lián)系我們 - 問通信專家 | Powered by MSCBSC 移動通信網(wǎng) © 2006 - |