當一個表演欲望強烈的部門經(jīng)理在會上表情夸張地用臟話對你咆哮時，你可以選擇繼續(xù)忍受，為了家人拿著這份四千元的工資，也可以在心里嘀咕一聲：公司這么貪，裝兇給誰看后拍案而起。我選擇后者，我站起來說：“我是嚇大的”。在眾人驚愕的眼神中離開會議室。實在不能再忍受貪污，體罰橫行，隨時隨地查員工通話詳單無人權(quán)、短信陷阱坑害用戶的公司了，作為一名正式員工，我要揭露公司領導貪污洗錢的細節(jié)，為了讓更多人知道，我將收集到的貪污洗錢操作手法，體罰照片連夜公布到網(wǎng)上。

　　我相信，網(wǎng)上這篇文章扳不倒綿陽聯(lián)通一把手，但我也相信：喊的人多了，貪的人就少了。至少對沒走的員工尊重一點吧。我們是為國家工作的人，不是你私人賺錢的工具。不要說通信市場競爭有多慘烈，四川聯(lián)通09年虧損4000萬，您親口說您的工資兩三個月還是有七八萬。工資該您的，但手別伸向其它地方;伸向其它地方也該您的，千里為官嘛，但別飛揚跋扈，弄得路人皆知，人神共憤；飛揚跋扈也該您的，那個領導沒點官威，但懂得尊重人權(quán)好不好，別再隨便查人通話詳單了！難道要一點起碼的人權(quán)，非要象勇敢的心里面：喊出自由，人頭沒有嗎？

　　等待公司開除或不續(xù)簽勞動合同的決定。

　　祝福兄弟姐妹們。不要不理解我的沖動，就象我會理解你們的忍受一樣。好好工作，單位是好單位，就是官貪兇了，兇到企業(yè)在光環(huán)下變形了，數(shù)據(jù)虛假了。

　　我們還能看到曙光嗎？

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沒幫助領導洗錢，那就去吸塵吧!見過吸塵人嗎？沒有，看看我們吧！

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七小時

　　這就是美其名曰義務勞動。給幾千元收荒匠都不干，我們做了七小時，吸了七小時塵。不是我們不能吃苦，這不是我們的工作。

　　黑因為全是灰了，大家麻木疲憊地坐在沙袋上，還有一個監(jiān)工時不時捂著鼻子進來喊你快點。
　　光環(huán)籠罩下的綿陽聯(lián)通，有很多事是應該讓更多人知道的：

　　一、眾人皆知被編成兒歌的洗基站事件：綿陽城區(qū)600多個基站，報的清洗費5000多一個，后張經(jīng)理為公司節(jié)約成本，將清洗基站數(shù)量降了一半，每個談到3000多---張經(jīng)理被發(fā)配北川。最終洗了，每個基站以3900結(jié)算，而所謂的清洗基站，每個不到10分鐘;當然，清洗液也許一萬元一瓶，一噴就是1000元，布一擦就是900元，也是可以理解的。只是一直強調(diào)控制成本的您，下次進點便宜的好嗎?

　　穿過時間的迷霧,我仿佛又聽見兩年前那首熟悉的歌謠:洗呀洗呀洗基站...

　　二、做終端：歷史悠久，看似合理，隱蔽性強，領導一直用它。超低終端：資費（市話8分，長途1角6，198全是話費），

　　城區(qū)申請銷售這種資費的單卡不行，必須配終端。聯(lián)通董事長常小兵在談到IPHONE時都說，聯(lián)通不寄托經(jīng)營手機賺錢!而我們根本不象是網(wǎng)絡運營商，而象是手機銷售商，一直鍥而不舍地做著美其名曰粘連用戶的200元低質(zhì)終端!（質(zhì)量有問題的用戶請舉手）。從未推出過如此低的資費!用公司的成本，賺自己的錢。城區(qū)原經(jīng)理因終端推廣不力，下課。業(yè)務能力不行是幌子，利益才是根本的原因。平時關系再好，你不能幫他掙錢，就是“智多星”。賣不動還要扣員工工資，員工月度考核超低終端占13分。而這些終端上的短信陷井，用戶只要按到不經(jīng)確認，就是兩元錢一條。（155****1912，用戶短信陷井費用42元;155****0414、155****1915。。。。。。）。許多用戶跑到營業(yè)廳鬧。在聯(lián)通亂收費口碑日益好轉(zhuǎn)的情況下，為了自己的利益，一次又一次損害了公司的利益，為競爭對手做出了不可磨滅的重大貢獻!您是不是余則成啊!

　　勒令新部門經(jīng)理上任后對員工采取處罰終端銷售不力的措施：下馬威：體罰。

　　我們做了五、六個小時，有些員工的近照因涉及隱私?jīng)]貼出來，更慘!幾天咳出的都是黑的。不是我們不能吃苦，而這不是我們的工作!!新部門經(jīng)理是個好人，他也在灰塵即將滿天之前在現(xiàn)場呆了三分鐘，我們堅信他也是被逼的，否則前任就是他的下常新經(jīng)理是個很有能力很好的人，明文規(guī)定遲到一分鐘只扣100元，有個員工遲到13分鐘，扣1300元;有個代理商遲到23分鐘。開會手機響扣500元，有十幾個員工、代理商被扣吧。被懲罰的都是相當?shù)男姆�口服，因為這符合勞動法嘛。

　　三、開會用臟話侮辱員工老娘。罵一個經(jīng)理后說了一句：我就不信邪不壓正!心聲啊!查員工通話詳單，基站位置（這算不算侵犯人權(quán)?）。春節(jié)自己老早就回河北老家，員工必須在大年三十到初七選天擺點，不許走，要查基站位置。說上下同欲者勝，擺點您到是來帶一次頭啊!

　　四、交卡。兄弟姐妹們不要怪我說出這個不是秘密的秘密，你們也難得再惦錢了。任務每月漲，逼得員工自己出錢往卡存話費打通計費電話，代理商做一兩百張新勢力、世界風，再低價交給SP。壓給代理商的終端，代理商虧起交給套機的（諾基亞1616，進價220元，交170元;諾基亞5235，進價1443元，交1250元;蘋果4，進價5880元，交5400元）。員工、代理商怨聲載道，但完不成任務就扣工資、扣代理酬金。四川聯(lián)通去年虧損4000萬，綿陽聯(lián)通的您在這方面不遺余力、功不可沒地做出了貢獻。撈錢的同時業(yè)務發(fā)展上您到是想點新招啊。我參加公司會，對您說的兩句話記憶深刻：一、去年四川聯(lián)通虧損4000萬;二、兩三個月沒去看工資卡了，那天一查，有七八萬吧。（工資，該您的�。�

　　如果網(wǎng)絡有強大的社會輿論監(jiān)督力量，請你顯現(xiàn)你巨大的力量吧!如果不能，也沒什么，我喊了這嗓子，也舒坦了。

　　我是綿陽聯(lián)通一名正式員工。我不是懷才不遇（不是當領導的料，謝謝幾個想提拔我的領導），不是泄私憤。很多同事都勸我不要這么憤青，社會都是這樣，待遇在本地也不錯。我理解他們能忍受，因為還有一大家人要生存。中國崇尚中庸，要寧靜致遠、淡泊名利，又要功成名就，衣錦還鄉(xiāng);要明哲保身，自掃門雪，又要挺身而出，見義勇為。真的很難選擇，寫這篇文章我猶豫了很久，我也舍不得每個月1000至4000的薪金（因近幾個月本人采取非暴力不合作，工資起伏明顯哈。以前的工作多次被評為優(yōu)秀員工，對代理商的服務有口皆碑）。但總要有人站出來喊一嗓子，否則我們的國企這樣搞，早晚完蛋，外資進來我們怎么對抗。說實話我也沒這疾惡如仇的覺悟，真忍不下去逼急了。領導總是說：不適應你就走，不要抱怨。我是這家庭（如果還算的話）的一員，我有權(quán)利說出自己的建議，有權(quán)利檢舉你的行為，公司不是你家的，是國家的。公司業(yè)務發(fā)展不重要，這業(yè)務賺不賺自己的錢才最重要。國人已麻木，認為領導吃錢天經(jīng)地義（我都有這種觀點，但貪請貪得有藝術(shù)些，不要路人皆知，不要人神共憤!）。在一鏟一鏟挖沙的時候，想起這是對我們不能幫他賺錢的懲罰，想起我們一鏟一口塵，而一個基站他要賺3000多元，一臺終端他要賺數(shù)十元（已經(jīng)售了幾萬臺）。喊的人多了，貪的人就少了。

　　大部分員工都知道這些，所以不再為了建立自己理想的聯(lián)通而工作，很多人工作只是為了拿工資，活下去，上貪下混唄。而一支沒有理想的團隊是沒有戰(zhàn)斗力的。所以本地的競爭對手聽到我們拿到蘋果手機這么好的東西后，一點也不緊張，說：他們自己會打敗自己的。（本山大叔：悲哀�。�

　　寫了這篇文章，只有說再見了。再見，聯(lián)通的兄弟姐妹們，如果我們曾快樂相處的話;再見，我曾經(jīng)服務的代理商朋友們，如果因為我后期看透了這些而導致消極的工作態(tài)度給你們帶來不便與不周到的地方，向你們真誠地說聲對不起（特別是振新、長林、金石）。如果能賺錢，還是希望你們與聯(lián)通好好合作。

　　這篇文章也許會對綿陽聯(lián)通的發(fā)展起到負作用，但這種畸形、虛假的發(fā)展不如不發(fā)展。我在聯(lián)通工作了八年，清楚地知道絕大部分干部員工付出了怎樣的努力，我希望公司好，而不是敗在一個人手上!當我看到同事工作到晚上十點不能照顧家庭而產(chǎn)生矛盾時;當我看到部門經(jīng)理之間為一個指標爭得面紅耳赤時;當我看到代理商交卡、交終端時無奈的表情，我在想：這樣工作是為了公家還是私人?是為了集體還是個人?我在想：如果我們有一個干凈的帶頭人，綿陽聯(lián)通會好很多吧!溫總理說：讓權(quán)力在陽光下運行!期待陽光會照進來的!相信會的!

　　有一個員工在網(wǎng)上說您在四川地震時說：四川人太閑了，活該。這名正式員工被關了幾天后開除。您在會上得意地說，現(xiàn)在沒人說我壞話了吧?是啊，誰敢!不用象上次一樣查IP地址，一群人沖進員工家里，收走電腦帶走人。聯(lián)通人都知道我是誰：前網(wǎng)格經(jīng)理，現(xiàn)集團不干活的那個。

　　借用筷子兄弟最后一句歌詞祝福還在崗位上辛勤工作，默默忍受的同事們：

　　如果有明天 祝福你 親愛的