《第一財經(jīng)日報》日前從華為內(nèi)部多位員工處證實(shí),華為剛剛完成新一輪大規(guī)模內(nèi)部員工配股。雖然在華為內(nèi)部員工配股并不是一件新鮮事,但此次規(guī)模之大、融資金額之高在華為歷史上仍屬少見。
其實(shí),早在今年年中開始,業(yè)界就有傳言稱,華為正在進(jìn)行內(nèi)部融資,但當(dāng)時均屬猜測。據(jù)記者了解,華為此輪員工配股從10月底啟動,11月中旬正式開始,進(jìn)入12月,所有涉及的員工已簽字完成。
記者就此向華為求證,華為沒有給出正面回復(fù)。華為內(nèi)部人士表示,華為此次發(fā)給員工的只是“期權(quán)”,而并非股票。在記者采訪過程中,由于習(xí)慣問題,員工仍將此稱為股票。
融資總額或達(dá)70億元
據(jù)華為內(nèi)部人士透露,此次配股的股票價格為每股4.04元,年利率為逾6%,涉及范圍幾乎包括了所有在華為工作時間一年以上的員工。
“10月份的時候,公司的公告欄有一則可有可無的公告,告訴大家2008年配股要開始了,但沒有任何細(xì)節(jié)信息!绷硗庖幻麆倧暮M饣貋淼娜A為員工告訴記者。
記者了解到,由于這次配股屬于“飽和配股”,即不同工作級別匹配不同的持股量,比如級別為13級的員工,持股上限為2萬股,14級為5萬股。因此在記者的采訪中,大部分在華為總部的老員工,由于持股已達(dá)到其級別持股量的上限,并沒有參與這次配股。
據(jù)上述華為內(nèi)部人士估計(jì),每個人的配股量在2萬股左右。目前華為的公開資料顯示,華為員工總數(shù)為8.75萬,如果按照參與人數(shù)為8萬人計(jì)算,華為內(nèi)部流傳,此次內(nèi)部融資總額在70億元左右。
之前有業(yè)內(nèi)人士估計(jì),華為的內(nèi)部股在2006年時約有20億股。按照上述規(guī)模預(yù)計(jì),此次的配股規(guī)模在16億~17億股,因此是對華為內(nèi)部員工持股結(jié)構(gòu)的一次大規(guī)模改造。
這次的配股方式與以往類似,如果員工沒有足夠的資金實(shí)力直接用現(xiàn)金向公司購買股票,華為以公司名義向深圳的銀行為員工提供擔(dān)保,銀行向員工發(fā)放“助業(yè)貸款”,員工只需要在銀行的文件上簽字,就完成整個股票認(rèn)購過程。
“可以說,這次配股是華為近年來規(guī)模最大、范圍最廣的一次!鄙鲜鋈A為員工這樣認(rèn)為,他舉例說,他的一位同事,在華為工作4年,目前仍在海外一線,此次拿到的股權(quán)比他之前幾年拿到的總和還要多。